【导读】2016年武汉农村商业银行咸宁分行招聘28人公告，湖北人事考试网(http://hb.hzgwyw.com/)将及时更新湖北政法干警、湖北公务员、湖北事业单位等招考资讯，考生敬请关注【2016湖北公考交流群：117633211】，咨询电话：027-87448808
武汉农村商业银行是经中国银监会批准，在具有50多年历史的原武汉市农村信用社基础上改制成立的股份制商业银行。是全国第一家副省级城市农村商业银行，是武汉市委、市政府直接管理、总部在汉、具有一级法人地位的银行机构。2009年9月9日正式挂牌，迅速成长为支持武汉“三农”经济、中小企业发展的主力银行。
咸宁分行是2012年8月27日正式开业的武汉农村商业银行跨区域设立的第一家分行。现下辖营业网点6家：营业部、嘉鱼支行、赤壁支行、崇阳支行、温泉支行、通城支行，目前通山支行已获银监部门批准筹建。咸宁分行将坚持“服务区域经济、服务‘三农’、服务中小微企业、服务社区居民”的市场定位，积极助力鄂南经济强市和“中三角”重要枢纽城市建设。
一、招聘岗位及要求、工作地点及薪酬待遇
（一）综合柜员15人
职责描述：从事营业网点本外币综合业务具体操作和柜面服务工作。
任职条件：
(1)具有经济、金融、财会、法律类专业全日制大专(含)以上学历;
(2)24岁(含)以下（1992年1月1日以后出生），形象气质佳，吃苦耐劳，抗压能力强;
(3)具有较强的亲和力、沟通能力和优质服务意识，有银行相关岗位从业经历及客户资源者优先，并愿意接受分行严格考核；
(4)具有当地户籍，服从分行统一调配，愿意长期在本地工作。
工作地点：嘉鱼县、赤壁市、崇阳县、通城县
薪酬待遇：合同制员工，按照咸宁分行综合柜员薪酬待遇执行，且严格实行试用期相关规定。
工作地址：
嘉鱼县、赤壁市、崇阳县、通城县
（二）客户经理10人
职责描述：主要从事银行产品、客户开发和维护工作。
任职条件：
(1)具有经济、金融、财会、法律类专业大学全日制大专(含)以上学历;
(2)35岁(含)以下（1981年1月1日以后出生），吃苦耐劳，抗压能力强;
(3)具有较强沟通协调能力和拓展市场能力，熟悉当地市场，有银行相关岗位从业经历及客户资源者优先，并愿意接受分行严格考核;
(4)具有当地户籍，服从分行统一调配，愿意长期在本地工作。
工作地点：通城县、赤壁市、通山县、嘉鱼县
薪酬待遇：劳务派遣制员工，按照咸宁分行客户经理薪酬待遇执行，严格实行试用期相关规定。
工作地址：
通城县、赤壁市、通山县、嘉鱼县
（三）通山支行行长1人
职责描述：组织实施分行制定的公司、零售和中间业务发展策略、中长期发展规划和年度经营计划;进行市场推广、市场开拓，积极营销我行公司、零售和中间业务等金融产品，完成分行下达的业务指标。
任职条件：
(1)40岁(含)以下（1976年1月1日以后出生），有同岗位工作经历且有良好客户资源、以往业绩好、品行优良者年龄可放宽至43岁(含)以下（1973年1月1日以后出生），经济、金融、财会类专业大专(含)以上学历，具有6年以上银行从业经历，3年以上商业银行支行行长、副行长或市场部负责人等从业经历;符合监管任职资格要求;
(2)熟悉国家经济金融方针政策及法律法规;
(3)当地户籍，熟悉当地市场，具有较强的市场拓展、风险管理、客户资源及营销团队管理能力。
工作地点：通山县
薪酬待遇：合同制员工，按照咸宁分行中心支行行长薪酬待遇执行，严格实行试用期相关规定。
工作地址：
通山县
（四）市场业务部总经理1人
职责描述：负责拟定分行业务发展策略、中长期发展规划和年度经营计划并组织实施；负责研究制定辖内重点行业、目标市场、目标客户、营销策划等市场营销战略、营销方案并组织实施；组织开展业务调研、市场推广、市场开拓等营销工作。
任职条件：
(1)具有经济、金融、财会类专业大学本科以上学历；
(2)品行端正，诚实守信，遵纪守法，无不良记录；
(3)具有5年以上银行相关工作经验，3年以上银行相关部门管理经验；
(4)年龄40岁(含)以下（1976年1月1日以后出生），身体健康，无不良嗜好；
(5)熟悉国家经济金融方针政策及法律法规，具有较强的服务意识、专业能力及团队管理能力，具有较强的沟通协调能力及文字写作能力。
(6)具有当地户籍。
工作地点：咸宁市温泉城区。
薪酬待遇：合同制员工，按照咸宁分行机关部门对应管理序列薪酬待遇执行，严格实行试用期相关规定。
工作地址：
咸宁市温泉城区
（五）副总经理1人
职责描述：负责拟定分行业务发展策略、中长期发展规划和年度经营计划并组织实施；负责研究制定辖内重点行业、目标市场、目标客户、营销策划等市场营销战略、营销方案并组织实施；组织开展业务调研、市场推广、市场开拓等营销工作。
任职条件：
(1)具有经济、金融、财会类专业大学本科以上学历；
(2)品行端正，诚实守信，遵纪守法，无不良记录；
(3)具有5年以上银行相关工作经验，3年以上银行相关部门管理经验；
(4)年龄40岁(含)以下（1976年1月1日以后出生），身体健康，无不良嗜好；
(5)熟悉国家经济金融方针政策及法律法规，具有较强的服务意识、专业能力及团队管理能力，具有较强的沟通协调能力及文字写作能力。
(6)具有当地户籍。
工作地点：咸宁市温泉城区。
薪酬待遇：合同制员工，按照咸宁分行机关部门对应管理序列薪酬待遇执行，严格实行试用期相关规定。
工作地址：
咸宁市温泉城区
二、招聘流程
1、简历投递，此次面向社会招聘工作，委托“智联招聘”组织，我行不接受应聘简历投递。
2、报名时间：2016年11月4日—2016年11月21日
3、报名方式：有意者可登陆 “智联招聘”网站（http://www.zhaopin.com/）查看武汉页面“武汉名企招聘”或在“搜索工作”栏输入“武汉农村商业银行股份有限公司咸宁分行”查询招聘网页，通过智联招聘简历系统在线提交应聘信息，每人限报1个岗位；
4、2016年11月26日上午统一笔试，笔试合格后择优参加面试，笔试及面试地点请以具体通知为准。
5、联系人：潘先生；咨询邮箱：wuhanrcbank_zx@163.com （仅接收咨询问题，不做简历投递使用）。
