【导读】2017年湖北师范大学公开招聘8名教学秘书公告，湖北人事考试网(http://hb.hzgwyw.com/)将及时更新湖北政法干警、湖北公务员、湖北事业单位等招考资讯，考生敬请关注【2017湖北公考交流群：117633211】，咨询电话：027-87448808/13720147720（微信同号）
因工作需要，湖北师范大学2017年拟面向社会公开招聘8名教学秘书。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位和数量
湖北师范大学2017年计划公开招聘教学秘书8人，其中：男性6人，女性2人。
如参加笔试的男性考生人数不足18人或女性考生人数不足6人，则按1：3的选人比例确定招聘岗位数量。
二、招聘原则
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
三、招聘条件
(一)基本条件
1、具有中华人民共和国国籍;
2、遵纪守法，品行端正;
3、具备岗位所需专业知识和业务能力;
4、适应岗位要求的身体条件。
(二)岗位条件
1、素质要求：热爱高等教育事业，遵纪守法，具有良好的道德品质、强烈的事业心和责任感，能够团结协作。年富力强，身体健康。
2、学历要求：考生应具有全日制学术型硕士研究生以上学历学位，且第一学历应为全日制普通高校本科毕业。
毕业证取得时间截止为2017年12月31日。国外、境外留学人员须于2017年12月31日前取得教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证证书。对到期未能按要求取得相应证件的考生，如果已通过招聘考核，将直接取消招聘资格、解除用工。
3、年龄要求：硕士研究生年龄原则上不超过30周岁。年龄计算截止日期为2017年12月31日。
(三)有以下情形之一的不得参加公开招聘考核
1、涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪、校纪处分的人员;
2、在读全日制普通高校非2017年应届毕业生;
3、现役军人。
四、考生报名
(一)报名材料
考生需填写《湖北师范大学教学秘书岗报名表》，并提供个人简历(包括基本情况、从高中至今的学习工作经历、主要荣誉等)和相关证书(各阶段学历学位证书)的复印件。考生为2017年应届毕业生的还需提供《就业推荐表》。
(二)报名方式
报名材料纸质档需投送至现场报名地点(如邮寄，请用EMS或顺丰)，同时报名材料电子档需发送至网上报名邮箱。报名后请务必保持联系方式畅通，并随时关注学校相关网站。
(三)报名时间和地点
1、报名时间：公告发布之日至2017年6月20日。
2、现场报名地点及联系方式：湖北省黄石市磁湖路11号，湖北师范大学人事处(科技大楼407室);咨询电话：0714-6572927;联系人：吴老师。
3、网上报名邮箱：hsdzp@hbnu.edu.cn(邮件标题请注明：姓名+学历学位+专业+毕业学校+应聘教学秘书);
(四)报名要求
报考人员应如实填写有关信息，信守诚信报考。报考人员要对照招聘条件，如实填写和提供报名材料，要对填报和提供的信息真实性、准确性负责，如考生报名资格条件不符合招聘要求或填写信息错误，由此产生的后果由考生本人承担。
凡提供虚假报考材料的，资格复审时一经核实，取消报名资格或用工资格。
五、招聘程序
1、资格审查。学校对考生提供的材料进行审核，符合招聘条件者列为考核对象，统一进行考核。
2、笔试。学校组织符合应聘条件的人员进行闭卷考试。考试内容为高校教学秘书岗位要求的基础素质和综合能力应用。笔试成绩为百分制。
3、面试。按招聘人数1：3的比例(男女分别划线)，从笔试成绩高分到低分确定进入面试人员名单。面试包括结构化面试和计算机实务操作考试。面试成绩为百分制。
4、入围。考试总成绩按笔试成绩40%和面试成绩60%加权计算。按招聘人数1：2的比例(男女分别划线)，从总成绩高分到低分确定进入心理测试人员名单。心理测试合格者确定为入围人选，并将人员名单公示7天。
5、体检与考核。公示无异议后，根据入围排名，按招聘岗位数量1：1的比例确定进入体检和考核人选。被考核人应到我校参加为期二个月的实习考核并参加体检，体检或考核不合格的，可根据入围名次依次递补。
6、用工。体检和考核合格者确定为拟聘人员，与相关劳务派遣公司签订劳动合同，按照《湖北师范大学合同用工办法》规定的C类岗位进行用工管理、给予用工待遇。
用工期间，高校教学秘书用工岗位不得改变，否则解除用工，终止劳务派遣。
咨询电话：
0714-6572927(湖北师范大学人事处)
监督举报电话：
0714-6573766(湖北师范大学监察处)
湖北师范大学人事处
