为进一步加强我区行政审批服务工作，按照“公平公开、竞争择优”的原则，拟面向社会公开招聘区行政审批局窗口工作人员2人，具体公告如下：
一、报考条件
（一）基本条件
1、年龄在35周岁以下（1984年1月1日及以后出生）；
2、本科及以上学历,专业不限；
3、身体健康，具有符合国家或行业规定并能坚持正常工作的身体条件；
4、具有较好的计算机及办公软件操作能力；
5、具备良好的沟通能力。
（二）有下列情形之一的人员不得报名：
1、受到党纪、政纪处分或刑事处罚，正在处分（罚）期间的；
2、正在接受纪律审查、司法调查或者审计的；
3、曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职的人员；
4、现役军人、在校学生；
5、未能与原单位解除劳动（聘用）合同的；
6、按照法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。
二、招聘程序
公开招聘按照报名、笔试、面试、体检、政审、公示、聘用等程序进行。
（一）报名
1月4日，在硚口区政府门户网（www.qiaokou.gov.cn/）上发布招聘简章，符合报考条件的人员报名时须本人携带身份证、毕业证、学历电子注册备案表等相关证件的原件及复印件各一份，一寸近期彩色登记照（底色不限）两张等资料，到硚口区人力资源局进行现场报名，填写报名表，并接受审核。对审核合格者将发放准考证。报名人数须达到招聘人数比例的1：2方能开考，如达不到1：2的比例，则依报名人数相应核减招聘人数。
报名时间：2019年1月9日-1月10日
上午8：45—12：00；下午：14：45—17：00
报名地点：硚口区人力资源局（建设大道142号）702室
（二）笔试
笔试时间、地点及相关要求将在硚口区政府门户网上的“通知公告”栏发布。笔试采取闭卷方式进行。
（三）面试
根据笔试成绩从高到低的顺序，按招聘人数1:2的比例确定进入面试的考生。面试时间、地点及相关要求将在硚口区政府门户网上的“通知公告”栏发布。面试采取结构化方式进行，面试成绩当场公布。考生的笔试成绩、面试成绩按4：6的比例计入综合成绩。
（四）体检
按综合成绩由高到低的顺序1：1的比例确定进入体检人员名单。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检合格方可进入考察。体检不合格将按综合成绩由高到低顺序依次递补体检。
（六）政审
重点考察入围考生的报考条件、学习生活工作表现，有无黄、赌、毒及犯罪纪录、以及其他不符合报考条件的情形。对考生资格的审查贯穿于招聘考试全过程，任何环节发现有不符合岗位条件的情况，将取消资格。
（六）公示
经政审合格，拟聘用人员名单将在硚口区政府门户网上公示，公示期为5个工作日。
三、聘用管理
拟聘用人员经体检、政审、公示等环节无异议后，按有关规定办理聘用手续，委托社会第三方人力资源机构进行劳务派遣。
四、咨询电话
硚口区人力资源局83631929
硚口区人力资源局
2019年1月4日
