二、受聘岗位待遇
1、工资薪酬：博士毕业实习期满一般受聘讲师岗位，按国家和学校有关政策规定享受基础工资、校内岗位津贴、生活补助津贴、住房货币化补贴和公积金等。
2、引进待遇：来校博士根据个人教育背景、学术水平和符合学校急缺人才等情况，享受相应安家费和科研启动经费；特别优秀人才可直接评聘副教授或申请试聘副教授岗位，海外优秀人才按不同条件聘任对应年薪制岗位，年薪20—60万元。
3、培训与发展：学校每年选派资助50余名青年教师赴海外带薪研修或国内实践部门挂职锻炼，同时实施“校内文澜人才工程”，每年选拔资助20余名学术成果较突出并具有良好发展潜力的青年学术骨干受聘到“文澜青年学者”岗位，除基础工资待遇外，另提供每年19万元的岗位津贴。
4、为引进的高层次人才提供40－100万年薪、30－160万引进待遇及舒适的居住工作条件，可来电咨询、面议。
三、应聘方式及需提交材料
应聘人员登录中南财经政法大学招聘网站：
http://hr.znufe.edu.cn/zpsys
注册后直接申请相关岗位。同时提供如下材料（电子版上传）：
1、个人简历（附学习、工作经历，联系方式等）；
2、科研成果(论文、著作、课题)及获奖情况材料；
3、有关学历和资格证书；
4、上述材料的原件可在面试时提交。
高层次人才应聘可直接发邮件或来电咨询联系，专人接待。
四、联系方式
中南财经政法大学人事部
联系人：赵老师 卫老师
电话：（027）88386907
E_mail：szb@znufe.edu.cn
